Характерные черты и задачи российского менеджмента

Введение 3

1. Характерные черты российского менеджмента 4

2. Задачи российского менеджмента 8

3. Менеджмент и российский менталитет 10

Заключение 14

Список литературы 16

Состояние и развитие российской экономики и социальной сферы в значительной мере определяются уровнем развития отечественного менеджмента, его достоинствами и недостатками. Современный российский менеджмент формировался в условиях перехода от чрезмерно централизованной, плановой экономики к рыночной экономике в сжатые сроки. Он в значительной мере унаследовал черты прежней, административно-командной системы.

Многие современные организации образованы на основе прежних советских предприятий. Ключевые посты в них нередко занимают руководители, воспитанные в советское время. Вместе с тем организации, хозяйствующие субъекты уже несколько лет функционируют в условиях рыночной, хотя и далеко не совершенной, экономики и обрели некоторые важнейшие черты, характерные для субъектов рыночных отношений. Все вышесказанное обуславливает актуальность и значимость рассматриваемой темы.

Целью работы является исследование характерных черт и задач российского менеджмента.

Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:

- рассмотреть характерные черты российского менеджмента;

- изучить задачи российского менеджмента;

- исследовать менеджмент и российский менталитет.

Объектом исследования является российский менеджмент.

Предметом исследования являются характерные черты и задачи российского менеджмента.